得嘞，汪经理这话一放出来，整个咱们策划部都炸了锅。坐我旁边工位的李娜，那尖嗓子都能穿透天花板：“哎哟喂，张小凡你胆儿真大啊！新来的经理当着面儿就怼，你就不怕得罪人？”她一边说一边使眼色，又压低声音，“汪经理那可是刚毕业的，万一真生气了，你处境多难？”我嘿了一声，没理她，自顾自敲键盘。真是吃饱了撑的，人家经理批评人，她跟着添油加醋，真是没眼看。

不过，我心里清楚，汪经理不是那种会因为这点口舌之争就记仇的人。她骨子里挺硬气的，敢怼我就敢怼回去，说明她眼里有活儿，是看得起我这点“卷”劲儿。这倒让我有点好奇，她到底凭什么能盯上我。

果然，没过多久，汪经理就去找我“谈话”了。这次不再是办公室，而是她自己的小单间。地方不大，但挺整洁，书架上还摆着几本快翻烂的专业书。她坐我对面，姿态很认真：“张小凡，你说你写文案卷，我给你举几个例子。”她翻开手里的方案，“你看这个，数据堆砌得跟小山似的，读者看了能不累吗？重点呢？”说着，她拿起笔，唰唰唰几笔，删掉了一大段文字，又补上几句简洁的话，整个风格都变了。

我觉得有道理，说实话。以前我写文案，总想着把所有能吹的都吹进去，生怕别人不知道我厉害。可人家汪经理这一改，嘿，真就那么回事儿，直击重点，让人看着舒坦。我心里那点不服气，瞬间就熄了。

“你先别急着反驳，”汪经理看出了我的心思，笑了笑，“我不是要否定你的能力，是觉得你能写得更精炼。咱们做策划的，关键在于把事说清楚，而不是堆砌辞藻。”她说着，又把一份我之前的文案往我面前一推，“你再看看，这里，这里，还有这里。”

我翻开那几页A4纸，脸上有点火辣辣的。CEO那天开会时念稿子，就指着这几个地方说有点啰嗦。怪不得，原来是我写得太“卷”。我这人吧，嘴上不认，心里还是虚的。汗就那么直直地往外冒。

汪经理看我这副样子，也不生气了，语气放缓了点：“行了，知道问题在哪就好。我给你个折中的建议，以后写东西，先列个大纲，哪些是重点，哪些是辅助，分清楚主次。